Насправді до вашої першої корпоративній вечірці в компанії вам потрібно підготуватися, як до першої ночі з новим партнером. Розпитайте бувалих колег про традиційні сценаріях святкування, про стиль одягу, про градусах веселощів і - чому б і ні? - Про потенційних подарунках найактивнішим учасникам вечірки. Це один з кращих способів вловити найтонші флюїди тім-спіриту (що необхідно кожній натхненній кар'єристка). І тоді ви вже будете морально (а в деяких випадках і фізично: укладання, ендорфіни, таксі замовлено) підготовлені до процесу протікання корпоративного ритуалу. Як зберегти імідж ділової жінки після корпоративної вечірки та провести її на відмінно?
Зразкову поведінку
Як би вам не хотілося присвятити весь вечір одній людині, буде розумніше рівномірно розподілити свою увагу між усіма присутніми. З цієї ж причини не варто весь вечір танцювати з одним чоловіком. У неформальній обстановці будь-яка людина стає доступнішим. Уміло зав'язаний розмова на тему, що цікавить може розташувати до вас. Але, зрозуміло, не виходьте за рамки службової субординації. Наприклад, обговоріть з шефом новий блокбастер, подорожі та хобі. Начальству теж хочеться хоча б раз на рік показати своє справжнє людське обличчя. Та й серед рядових співробітників, поспілкувавшись, часто можна знайти брата або сестру по розуму. Корпоративна вечірка у багатьох викликає синдром Гамлета з його одвічним: Те be or rot to be? .. Дійсно, є більш важливі справи, ніж вечір (чи ніч) в компанії колег. Наприклад, чергова серія улюбленого серіалу, SPA-салон або романтичну вечерю з тантричним продовженням. Але! Участь у спільному святкуванні обов'язково для всіх співробітників! По-перше, скажу вам по секрету, начальство щиро бажає корпоративним святом показати, що всі ми - діти однієї компанії. Це надзвичайно гуманістичний крок, тому не змушуйте шефа шкодувати про витрачені ресурсах (це може навести його на думку, що на своїх підлеглих, в принципі, потрібно економити). По-друге, проігнорувавши корпоративну вечірку, ви показуєте байдуже ставлення до колективу. А це вже може вплинути на взаємини з колегами. По-третє, ви дійсно втрачаєте свято життя. Тільки вдумайтеся: прекрасне частування, розважальна програма, подарунки. І все - абсолютно безкоштовно і тільки для вас! Корпоративна вечірка - це стимул показати всім колегам, яка ви багатогранна особистість: так, ви не геній маркетингу, але як танцюєте!
«Я гвинтик у корпоративній машині, тому не маю жодного відношення до того, як проходить вечірка». З власного досвіду скажу, що найбільший відгук викликає все та ж до болю відома піонерська самодіяльність. Не дивіться зверхньо на «дитячі» конкурси. На думку психологів, саме від дитини всередині нас залежить безпосереднє відчуття радості і свята. Чим активніше і азартнішою ви берете участь в конкурсах, тим більшу симпатію викликаєте у оточуючих. А хіба не щастя поїхати додому з чесно виграними трофеєм - шоколадкою або плазмовим телевізором? З цієї ж причини не варто впиратися, якщо організатор або начальство просить вас придумати або виконати який-небудь сольний номер. Одного разу начальник дізнався, що моя колега захоплюється танцем живота, і жартома попросив її виступити на корпоративі. Вона стогнала, кляла долю і гадала, чи розцінювати це прохання як сексуальне домагання. Звичайно, це було дуже сміливе припущення: співробітники ніяк не сприймали її крихітну фігуру (як і серійний потік її щомісячних звітів) ... Однак, коли у світлі софітів вона вийшла в своєму екзотичному вбранні на сцену і зробила пару витончених рухів стегнами, весь зал впав у творчий екстаз. Їй бурхливо аплодували. Її, нарешті, визнали: «Так, вона, звичайно, далеко не геній маркетингу, але зате як класно танцює!» Що ж, як бачите, дорогі мої, корпоративна вечірка - це ще й сцена, з якої вас зможуть, нарешті, розглядати з тієї самої сторони медалі, яка у вас, безперечно, золота!
Продемонструвати всім, як треба дбати про благо компанії. Вмійте відділяти котлети від мух. Силогізм «робота в задоволення - на свято як на роботу» абсолютно точно провальний. Ваші колеги прийшли на вечірку відпочивати, а не працювати. Тому обговорення гострих і навіть надактуальної виробничих моментів викличе прилив загального роздратування. Краще, якщо ви пригадаєте якісь кумедні та цікаві випадки - хоча б з минулих корпоративних вечірок, і відобразить (за допомогою фотоапарата або кінокамери) бурхливу реакцію колег на ці спогади. Секс править світом: налагодити за один вечір особисте життя ... і заодно кар'єру! Так, флірт на роботі - часто джерело енергії і важливий атрибут психологічного комфорту в колективі. І все-таки варто тримати себе в руках. Про відверте поведінку колег на корпоративі роками ходять анекдотичні плітки. Навряд чи в такій атмосфері ви зможете довести, що ви - серйозна людина і кваліфікований співробітник. Хитромудра стратегія: чи не поснідати і відірватися на фуршеті, щоб не перейти «калорійні кордону», - загрожує провалом. Скоріше, ви почнете змітати зі столу все підряд.
Якщо на вечірці весь час тримати щось в руках, то набагато рідше виникає бажання схопити що-небудь смачненьке зі столу. Тому прихопіть на вечірку дамську сумочку або весь вечір вертите в руках склянку з соком. У тарілці не більш як 2 гастрономічних делікатесів! За даними Університету Корнела, ті, хто використовують цю дієтичну стратегію, у результаті виявляються «в плюсі». За вечірку вони з'їдають на 21% менше калорійних штучок і рідше підходять до буфету в порівнянні з тими, хто любить наповнити тарілку «від А до Я». Дилема: ви проти алкоголю, але переживаєте, що якщо весь вечір будете відмовлятися, то навколишні замучать питаннями про проблеми зі здоров'ям або про алкоголізм. Замаскує! Сік темного винограду прекрасно «мімікрує» під червоне вино, мінералка без газу - під горілку, а світлий лимонад - під шампанське. Так, більшість з нас під час вечірок споживають на кілька сотень калорій більше звичайного. Але потрібно 3500 ккал, щоб поправитися на кілограм, - оптимістично. Відразу ж після вечірки знову поверніться до своїх здорових звичок харчування ». І головне (до речі, це не міф, а відомий факт!) - Ті, хто за 2 тижні набрав 5 зайвих кіло, скидають приблизно половину протягом місяця, просто, повернувшись до звичного режиму.